YENOM
Analizando mercado.
Consultando precios, SEC/EDGAR, fundamentales e inteligencia.
La duración puede variar según el ticker y las fuentes disponibles.
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PRICE ACTION
FINANCIAL PERFORMANCE
YENOM INTELLIGENCE
PENTAIR plc registró ingresos TTM de $4.2B, con crecimiento interanual de 3.1%, y una utilidad neta de $671.3M. En el trimestre terminado el 31 de marzo de 2026, los ingresos y la utilidad neta aumentaron frente al trimestre anterior.
Los ingresos TTM crecieron 3.1% interanual. En el trimestre más reciente, los ingresos subieron 1.6% a $1.04B frente a $1.02B, mientras que la utilidad neta aumentó 3.8%.
La utilidad neta TTM fue de $671.3M y el margen bruto TTM fue de 40.9%. En el trimestre más reciente, el margen bruto fue de 41.8%, frente a 40.4% en el trimestre anterior.
La compañía reportó efectivo de $67.7M y deuda de $1.94B.
La capitalización de mercado fue de $8.48B y la relación precio-utilidad fue de 12.63.
Merecen seguimiento el crecimiento interanual de ingresos de 3.1%, la evolución del margen bruto TTM de 40.9% y el nivel de deuda de $1.94B frente a $67.7M de efectivo. También conviene observar la dirección trimestral de ingresos y utilidad neta.
Interpretación informativa basada en los datos mostrados. No constituye asesoría ni recomendación de inversión.
FILINGS INTELLIGENCE
En el segundo trimestre de 2026, Pentair reportó ventas netas de 932,6 millones de dólares y utilidad neta de operaciones continuas de 128,6 millones. En el primer semestre, las ventas disminuyeron a 1.969,3 millones frente a 2.133,5 millones en el mismo periodo de 2025, mientras que el efectivo generado por operaciones fue de 504,4 millones y el efectivo final ascendió a 91,8 millones.
No se detectaron riesgos nuevos claramente sustentados.
Pentair nombró a Robert W. Hau como vicepresidente ejecutivo y director financiero, efectivo el 1 de noviembre de 2026. En esa fecha, Robert P. Fishman dejará su función de director financiero ejecutivo interino; Hau recibirá un salario base anual de 775.000 dólares, una oportunidad de bono en efectivo del 100% del salario y otros incentivos descritos en el informe.
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SEC FILINGS
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SOURCE FIRST